L’importance accrue du «S» dans ESG

Les critères environnementaux, sociaux et de gouvernance (ESG) guident désormais la gestion de nombreuses entreprises. Si les questions d’environnement et de développement durable font de plus en plus partie du quotidien des entreprises, et sont souvent même le moteur principal de l’application des facteurs ESG, le changement social est pour sa part davantage laissé pour compte. À cet effet, dans le contexte initial de l’adoption des critères ESG, l’accent sur le «S» a d’abord été mis sur les préoccupations relatives à la santé et à la sécurité des travailleurs. Puis, on s’est ensuite intéressé aux questions de diversité en souhaitant notamment accroître la place des femmes et de personnes de différentes nationalités dans des postes de gestionnaires et de dirigeants ou dans les conseils d’administration des entreprises.